Panalpina Group apresenta resultados referentes 2009

Em 2009, a Panalpina, prestadora de serviços globais de logística, transportou volumes menores e gerou um lucro bruto menor, em comparação com 2008, por diversos motivos, entre eles um ambiente econômico difícil e um mercado bastante volátil. Os volumes globais de negócios caíram para uma taxa inédita, afetando a maioria dos mercados centrais. A receita líquida com encaminhamento caiu 32,9%, o lucro bruto, 20,9% (16,9% em moedas locais) e o lucro consolidado, 90,8%. A companhia reagiu rapidamente à situação difícil, reduzindo sua base de custos em 14% e, assim, excedeu sua meta de redução de custos. O foco na geração de caixa resultou em um aumento no fluxo de caixa livre de 33%, para 226 milhões de francos suíços. A Panalpina também adapta sua estrutura organizacional devido ao ambiente de mercado diferente.

"Dificilmente 2009 poderia ter sido um ano mais turbulento e desafiador, para o setor de encaminhamento e logística e também para a Panalpina", diz a CEO Monika Ribar. "Embora tenhamos reagido rapidamente no que tange a custos e aumentado a produtividade, as medidas tomadas não conseguiram compensar pela queda brusca nos volumes e um rápido aumento nas taxas de câmbio para compra no segundo semestre. Entretanto, tomamos as ações adequadas sobre compras e vendas, e também sobre a estrutura organizacional da empresa, o que influenciará positivamente no nosso desempenho em 2010. Acreditamos que cresceremos, no mínimo, no nível do mercado este ano", complementa.

Grupo Panalpina: resultados consolidados de 2009

Desenvolvimento de frete aéreo e marítimo

Em geral, a Panalpina transportou 731 mil toneladas em frete aéreo (-19% em comparação com 2008) e 1.103.000 TEU (unidade equivalente a 20 pés) em frete marítimo (-14%). Em alguns setores, o desenvolvimento de capacidade e a volatilidade das taxas de frete foram subestimados. A empresa sofreu devido a sua proporção relativamente alta de negócios com grandes companhias que reduziram consideravelmente os volumes de negócios em 2009.

Desenvolvimento de lucro bruto

O lucro bruto caiu para 1,377 bilhão de francos suíços. Além dos menores volumes de transporte e do desenvolvimento bastante volátil da taxa, o lucro bruto também foi afetado negativamente na região EMEA e na América do Norte pelo impacto anual da interrupção de negócios na Nigéria, no valor de aproximadamente 42 milhões de francos.

Desenvolvimento de EBITDA

O EBITDA caiu de 241 milhões de francos em 2008 para 80 milhões de francos em 2009. O desenvolvimento do EBITDA foi impactado positivamente pelas menores despesas com pessoal, que passaram de 992 milhões de francos em 2008 para 879 milhões em 2009. A economia substancial em despesas com pessoal veio, principalmente, do programa de redução de custos que o Grupo implementou no final do primeiro trimestre em relação às fortes quedas no volume e que resultaram na redução pela empresa de sua mão-de-obra em 12%, ou aproximadamente 1.800 funcionários em tempo integral.

Outras despesas operacionais caíram de 509 milhões de francos em 2008 para 419 milhões em 2009. Os números dos anos fiscais de 2009 e 2008 incluem despesas relacionadas às investigações atuais sobre a FCPA e antitruste. Os honorários legais e de consultoria afetaram negativamente o EBITDA em 45 milhões de francos em 2008 e 55 milhões em 2009.

Mudança na estrutura organizacional

Para reagir com maior velocidade e determinação às variadas condições de mercado e acelerar o crescimento em todos os produtos e setores verticais, a Panalpina reestrutura sua organização ao combinar as funções de vendas, compras e operações sob a liderança do COO Karl Weyeneth. Dominik Tichelkamp (ex-Executivo Principal de Compras e Produtos) decidiu sair do Grupo. O futuro de Sandro Knecht (ex-Executivo Principal de Marketing & Sales e Gerenciamento da Cadeia de Suprimentos) será informado no momento certo.

Organização de conformidade e novos produtos

A Panalpina investiu consideravelmente na construção de uma estrutura de conformidade rigorosa e líder do setor nos últimos dois anos, dando ao Grupo uma vantagem competitiva adicional no médio prazo. Ademais, a empresa atingiu diversos marcos no fortalecimento de sua estrutura de vendas e produto. No decorrer do ano, a Panalpina não apenas ampliou a oferta de serviços ao definir e lançar uma gama de novos produtos de gerenciamento da cadeia de suprimentos no âmbito do grupo, mas também trabalhou um conceito de segmento setorial com a meta de impulsionar as vendas e melhorar a lucratividade.

Outro marco importante em 2009 inclui um novo sistema de gerenciamento de informações (MIS) que aumenta bastante o nível de visibilidade e transparência no nível do cliente, segmento e produto central. A Panalpina acredita que há potencial considerável de crescimento no setor de serviços de carga inferior ao contêiner (LCL) de ponta a ponta em frete marítimo. Portanto, a empresa iniciou mais de 20 novos serviços em rotas comerciais diferentes, entre eles as novas conexões sem escalas entre Bélgica e EUA, e também entre China e Polônia.

Investigação sobre FCPA (‘Lei sobre Práticas Corruptas Estrangeiras')

A investigação foi substancialmente concluída e, em dezembro de 2009, a Panalpina iniciou discussões sobre acordo com as respectivas autoridades dos EUA. Este processo pode demorar meses até sua finalização. Em 31 de dezembro de 2009, nenhuma provisão havia sido feita, pois a gerência não tem informações suficientes para estimar de forma confiável o impacto financeiro relacionado.

Investigação antitruste no setor

Atividades de investigação estão sendo conduzidas na Suíça, EU, EUA e Nova Zelândia. No Canadá e na Austrália, os departamentos de concorrência fecharam suas investigações por falta de evidência. A Panalpina está cooperando totalmente com as autoridades de concorrência em jurisdições ainda sob investigação. Em fevereiro de 2010, a Panalpina recebeu uma Declaração de Objeções pela Comissão Européia (CE), que contém o parecer preliminar da CE com relação ao suposto comportamento anticompetitivo no setor de encaminhamento de frete. Não é possível prever o resultado e possíveis multas relacionadas desses procedimentos neste ponto. Portanto, nenhuma provisão relacionada foi feita.

Nenhuma distribuição de dividendos e novos membros da Diretoria

Com base nos resultados do ano fiscal de 2009, a Diretoria da Panalpina World Transport (Holding) Ltd. propõe que a Reunião Geral Anual não distribua um dividendo.

Na Assembleia Geral de 4 de maio, três atuais membros da Diretoria - Wilfried Rutz, Yuichi Ishimaru e Glen R. Pringle - não concorrerão à re-eleição. Em seu lugar, Beat Walti (nascido em 1968, cidadão suíço, sócio da firma de advocacia Wenger & Vieli AG / Suíça), Hans-Peter Strodel (nascido em 1943, cidadão suíço, ex-CFO do Swiss Post) e Chris E. Muntwyler (nascido em 1952, cidadão suíço, ex-CEO da DHL Express (UK) Ltd.) concorrerão à eleição.

Panorama

"A visibilidade geral para 2010 continua baixa", explica a CEO Monika Ribar. "No entanto, a Panalpina acredita em uma recuperação moderada nos mercados de frete aéreo e marítimo, com taxas de crescimento médio de um dígito", acrescenta. A empresa está confiante no crescimento, no mínimo, ao nível do mercado. "Para fortalecer a competitividade da companhia, devemos nos concentrar bastante no crescimento lucrativo e continuarmos gerenciando firmemente nossa base de custos e geração de caixa. No futuro, também nos comprometeremos com melhor lucratividade do saldo versus ganhos de volume puros", detalha Monika Ribar. "Impulsionaremos nossa liderança no campo de conformidade, que será crucial para retomar os negócios perdidos e gerar novos negócios no futuro, especialmente no setor de petróleo e gás e no setor vertical de projetos industriais", afirma. Outros elementos-chave dizem respeito ao fortalecimento da organização de vendas global e à expansão do portfólio de produtos da cadeia de suprimentos.

Sobre a Panalpina - O Grupo Panalpina é um dos líderes mundiais em serviços de logística e agenciamento de carga, especializado em fretes aéreo e marítimo, bem como soluções associadas de gerenciamento de cadeia de suprimentos. Graças à sua profunda expertise nas indústrias-chave e aos excelentes sistemas de IT, a Panalpina provê soluções de porta a porta em agenciamento de carga integradas mundialmente, personalizadas de acordo com as necessidades de cada cliente. O Grupo Panalpina possui mais de 500 unidades em 90 países. Em mais de 60 países, trabalha em cooperação com empresas parceiras selecionadas. O Grupo empresa emprega mais de 15.000 pessoas em todo o mundo.

No Brasil, a Panalpina possui 32 anos de história, com atuação em todo território nacional. Localizada em São Paulo, desde 1977, a empresa possui, atualmente, 14 escritórios próprios, além de sediar o Centro Regional para a América Latina.